Dotazníkové šetření - Třídění odpadu v domácnostech

Základní informace - Dotazníkové šetření - Třídění odpadu v domácnostech

Název práce: Dotazníkové šetření - Třídění odpadu v domácnostech

Typ práce: Seminární práce

Rozsah práce: 7 stran

Jazyk práce: Čeština

Autor práce: Absolvent vysoké školy

Datum obhajoby: 2013

Souhrn - Dotazníkové šetření - Třídění odpadu v domácnostech

Třídění odpadů v domácnostech mě osobně i pracovně zajímá a proto jsem toto téma zvolila jako dotazníkové šetření.
V současné době pracuji na pozici firemního ekologa ve výrobním závodě, který se zabývá výrobou komponentů do automobilů a tématem třídění odpadů se denně zabývám.
Ze svých zkušeností dobře vím, že pokud se hned na začátku nastaví podmínky, jasná pravidla a kontrola, tak i v počtu 360 zaměstnanců se dá odpad třídit a následně velice efektivně využít.

Pro spoustu lidí znamená slovo odpad, jakási hromada různorodých odpadků, které se odvezou na skládku a tím to pro ně končí… Již nepřemýšlí nad tím, že i s těmito odpadky, které se vyklopí na skládku se musí něco dít, abychom za pár desítek let nebyli zamořeni pouze skládkami.
Lidé, kteří sami aktivně netřídí odpad se většinou setkají s prvním tříděním odpadu v zaměstnání. Do této doby si neuvědomují proč je důležité třídit, jelikož je stát, ani nikdo jiný dostatečně nemotivuje a nepodporuje.

Z hlediska zaměstnavatele bych rozdělila zaměstnance na administrativní a výrobní.
Výrobní zaměstnanci jsou motivování k třídění hlavně finančním ziskem z prodeje odpadů a přísnou kontrolou nadřízeným či auditorem. Výrobní zaměstnanci si uvědomují, že vyprodukují při své práci hodně odpadu a čím víc odpadu vytřídí, tak tím víc komodit může podnik na trhu prodat a vydělat či ušetřit. Úsporou či výdělkem financí je pak možné splnit přání a požadavky zaměstnanců, ať už se to týká jejich pohodlí v době přestávek, výrobních pomůcek, pracovního místa, lepší pracovní obuvi nebo  možného zvýšení platů. Tímto způsobem získají určitý návyk a dopad třídí automaticky a mnohdy toto praktikují i doma. Můžeme se setkat i s tím, že někteří zaměstnanci donesou vytříděný odpad i do zaměstnání, jelikož nemají v místě jejich bydliště kontejnery na tříděný odpad.

Administrativní zaměstnanci produkují méně druhu komodit a pro ně je typické dělení na papír a ostatní věci.
Je velice těžké prosadit třídění odpadů v kancelářích, jelikož je dost těžké udržet přísnou kontrolu nad každým košem, který mají zaměstnanci pod svým stolem.
Navíc jsem se za celých sedm let nesetkala s tím, že by auditor Environmentálního systému ISO 14 001 procházel kanceláře a koukal se jak manažeři třídí odpad.
Z tohoto důvodu  jsem zaměřila dotazníkový výzkum do administrativní části podniku.

Klíčová slova - Dotazníkové šetření - Třídění odpadu v domácnostech

Třídění odpadů, recyklace, výzkum, analýza, graf, dotazník, dotazníkové šetření, výzkumný problém, objekt výzkumu, sběr dat, analýza dat

Obsah - Dotazníkové šetření - Třídění odpadu v domácnostech

1.    Definice výzkumného problému
2.    Předmět a objekt výzkumu
3.    Sběr dat
4.    Analýza dat
5.    Výstup
6.    Výzkumný závěr

Stažení práce - Dotazníkové šetření - Třídění odpadu v domácnostech

Získejte práci prostřednictvím internetového bankovnictví a dopřejte autorovi co nejvyšší podíl ze zisku za jeho práci. Zašlete 50 Kč na č.ú. 1041664027 / 3030, do pole variabilní symbol uveďte číslo 0617 pro odlišení zvolené práce a do textového pole (např. do pole „Popis příkazce“) napište Vaší emailovou adresu. Práce Vám bude zaslána do 24 hodin od doručení požadované částky.

Publikujte své vlastní práce a vydělejte si slušné peníze

Vaše studentské práce můžete vkládat zde

TOP Nabídka!

Potřebujete napsat referát, seminárku nebo diplomovou práci? Žádný problém!

Zpracujeme Vám kvalitní a originální podklady na míru.

Svěřte se do rukou profesionálů. Více informací zde